Beranda / Gaji, THR & Negosiasi

Terpecahkan

Worth it nggak nego gaji pas offer pertama dari perusahaan swasta?

Aku fresh grad, baru dapet offer dari startup di Jakarta. Angkanya UMP-an banget, tapi takut kalau nego malah offer-nya ditarik. Ada yang pernah nego dan berhasil? Ceritain dong pengalamannya.
Penanya anonim ·Ditanyakan pada 20 hari lalu ·340 orang sudah melihat ·5 jawaban

5 narasumber menjawab

Jawaban terbaik
GadgetReviewer_Tino Pemula Pengalaman nyata Kerja sampingan review gadget di YouTube, ngoprek HP dan laptop tiap minggu.
Menurutku fresh grad mending ambil dulu kalau angkanya masih masuk akal, pengalaman kerja setahun pertama itu lebih mahal dari selisih 500 ribu. Setelah punya portofolio, nego di tempat kedua jauh lebih kuat posisinya.
IbuArisan_Tuti Pemula Pengalaman nyata Rajin ikut arisan RT, tahu semua kabar dapur tetangga, ngobrol apa aja jadi.
Jangan takut ditarik, offer itu tanda mereka udah pilih kamu dari puluhan pelamar. Aku nego naik 700 ribu dan mereka setuju tanpa drama. Yang penting nego sekali aja, jangan tawar-menawar kayak di pasar.
TravelerRansel_Doni Pemula Pengalaman nyata Backpacker keliling Indonesia modal ransel, hafal spot murah dan transport lokal.
Aku dulu ditawar 4,8 juta buat posisi admin di Tangerang, aku bales sopan minta 5,5 juta sambil sebut aku udah bisa handle invoice dan pajak PPh 21. HR-nya nego di 5,2 juta plus uang makan 20 ribu per hari, deal. Kuncinya jangan cuma bilang mau lebih, tapi kasih alasan kenapa kamu worth segitu, dan tetap ramah walau lewat WhatsApp.
TKW_Mbak Painem Pemula Pengalaman nyata Kerja jadi ART di Hong Kong bertahun-tahun, paham kontrak, kirim uang, dan hidup di rantau.
Pengalamanku beda, aku nego pas jadi fresh grad malah dijawab budget-nya emang segitu dan nggak bisa naik. Tapi mereka nawarin review gaji setelah 6 bulan, dan bener naik 1 juta pas aku perform. Jadi kadang nego bukan soal sekarang, tapi bikin catatan buat nanti.
AnakTeknik_Gilang Pemula Pengalaman nyata Anak teknik yang sok tahu soal gadget, sering asal comment padahal cuma baca judul.
Nego itu wajar banget, HR juga udah nyiapin ruang buat ditawar. Tapi tolong riset dulu range gaji posisi kamu di Glassdoor atau grup Telegram, jangan asal nyebut angka langit.

Mau menjawab

atau Masuk Menjawab dengan akunmu, kumpulkan reputasi.

Pertanyaan terkait

4
Gaji, THR & Negosiasi 6 jawaban Terpecahkan

Gimana rasanya nego kenaikan gaji pas dapat counter offer dari kantor lama?

Aku lagi proses pindah ke fintech, udah tanda tangan offer naik dari 9 juta ke 14 juta. Eh…

1,041 kali dilihat
15
Gaji, THR & Negosiasi 6 jawaban Cari solusi 5 poin

Boleh nggak sih diam-diam nanya gaji temen sekantor buat pembanding?

Penasaran gaji gue setara nggak sama rekan seposisi, tapi katanya nanya gaji orang itu tab…

819 kali dilihat
3
Gaji, THR & Negosiasi 6 jawaban Terpecahkan

Worth it nggak nego gaji pas offering, atau malah bikin batal diterima?

Aku dapet offering dari startup fintech di Jakarta Selatan, posisi data analyst, mereka na…

791 kali dilihat
22
Pendidikan & Kuliah 6 jawaban Terpecahkan

Anak pengin kuliah tapi gaji pas-pasan, ada beasiswa apa?

Anak gue pinter tapi biaya kuliah sekarang gila-gilaan. Ada nggak beasiswa yang beneran nu…

761 kali dilihat
2
Gaji, THR & Negosiasi 6 jawaban Cari solusi 15 poin

Gaji dipotong sepihak karena perusahaan lagi rugi, legal nggak sih?

Tiba-tiba HR ngumumin gaji semua karyawan dipotong 20% karena perusahaan lagi susah, tanpa…

727 kali dilihat
3
Karier & Kerja 6 jawaban Terpecahkan

Dapet tawaran 2 perusahaan, satu gaji gede satu prospek bagus, pilih mana?

Perusahaan A gaji lebih besar 20% tapi perusahaan lama-lama gitu aja. Perusahaan B gaji st…

713 kali dilihat